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新宝7注册集團新蒲園區開展“班組長領導力提升培訓班”主題培訓,提升崗位綜合管理水平

發稿時間:2017-07來源:admin 【 字體:
領導力提升

新宝7注册集團新蒲園區班組長骨干訓練班



     

      為提高園區基層管理者(班組長)的領導力水平,以適應公司未來的發展需要,7月20日,新宝7注册集團新蒲園區組織開展“班組長領導力提升培訓班” 主題培訓,園區從各車間各事業部選派班組長人員,約50人參加了此次培訓。


      新蒲園區高度重視此次培訓,對各車間各事業部專門進行了需求調研,經過多次協調溝通和精心策劃,確定以班組長綜合素質能力提升為主線,輔以課程講授、戶外拓展、座談交流、主題演講等教學活動內容,選定教學、實踐經驗豐富的培訓老師授課。


園區人力資源中心副總經理羅根太作動員講話

園區人力資源中心副總經理羅根太作動員講話


總部人力資源中心副經理熊倫組織培訓


        集團總部人力資源中心副經理熊倫作為此次培訓班的班主任,組織主題培訓有序進行。在第一天的開班動員會上,園區人力資源中心副總經理羅根太作動員講話,要求全體學員端正學習態度,深刻認識培訓的重要性和必要性;要明確學習目標,力爭在班組建設、管理水平、創新能力三個方面得到提高;理論聯系實際,確保學有所悟,學有所成,學有所獲。



學員們認真學習課程內容


       在當天的培訓中,培訓講師從“班組長角色認知”、“有效溝通”、“員工的培育與激勵”等課程,使學員對班組長的職責定位、工作技能及管理要求等有了更深入的認識,學會如何有效地與上級、同級、下級同事溝通,并掌握對下級員工的培育方式、激勵技巧等。



學員分小組討論


小組風采展示


小組風采展示


        后續培訓中,學員們還將繼續學習“時間管理”、“CSP教練技術”、“危機意識”、“贏在執行力”、“主題演講”、“戶外拓展”等課程,對各方面的綜合管理能力進行提升。


      培訓過程中,全體班組長學員在課間專心聽講,認真做好學習記錄,主動在課間互相交流班組長管理方面的基礎知識,對如何當好一名優秀的班組長進行了多方面探討,為他們今后實踐工作的管理能力提升,奠定了堅實的基礎。

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